Hasta el 10 de mayo del presente año, los sostenedores de los establecimientos municipales, Servicios Locales, particulares subvencionados y de administración delegada deben informar los años de experiencia de sus docentes y educadoras. Según el Decreto 106 de 2019, los/as docentes podrán acreditar ante el sostenedor/a su experiencia docente mediante diversos documentos: contratos, finiquitos, certificados, decretos alcaldicios de nombramiento o de bienios, resoluciones, etc. (se detalla en los artículos 8 y 9 del Decreto 106).
Con esto, el sostenedor debe elaborar un documento que acredite los bienios cumplidos (se detalla en los artículos 10 y 11 del Decreto 106) para hacer la declaración de bienios ante el CPEIP (adjuntando el documento en www.carreradocente.cl). Recuerde que, por ello, el CPEIP no emite algún tipo de “certificado de bienios”, ya que es competencia del sostenedor acreditarlos.
Importante:
Los/las sostenedores/as deben declarar los bienios y meses sobre bienios que tengan sus docentes cumplidos al día 1 de abril de 2024. A partir de estos datos, el CPEIP actualizará mes a mes la información de bienios de cada docente y estará disponible en el Portal Docente (pestaña “Asignaciones”).
Los años de experiencia son relevantes para construir la convocatoria al Sistema de Reconocimiento(Ley N°20.903 de Carrera Docente).
Recuerde que, con esta información, más los resultados de los instrumentos del Sistema de Reconocimiento, se asignan tramos a los y las docentes en julio próximo.
Además, permiten gestionar el pago de las asignaciones de Carrera Docente.
No es necesario actualizar los datos de docentes que tengan la información correcta en plataforma.
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ESTE 11 DE ABRIL NOS MOVILIZAMOS EN TODO CHILE
Tal como decidió e informó el Directorio Nacional, el Colegio de Profesoras y Profesores se adhiere a la convocatoria de movilización de la CUT para este jueves 11 de abril.
Como gremio nos sumamos a las demandas que cruzan a todas y todos los trabajadores del país como son nuestros derechos sociales, laborales y cambios en el sistema previsional.
Y por supuesto, vamos por nuestras propias demandas aún no resueltas como son: la Deuda Histórica, el deterioro de la Educación Pública, la Convivencia y Agresión a Docentes, el Pago de Mención para Educadores de Párvulo y Diferencial, Ley de Titularidad, y todos los temas que como Docentes nos atañen.
En la Región Metropolitana nos encontramos en la Alameda a la altura del Metro Estación Los Héroes a las 12.00 horas este jueves 11 de abril.
En el resto del país, cada Regional y Comunal organizará su movilización de acuerdo a sus determinaciones.
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HOY 7 DE ABRIL ES EL DÍA DE LA EDUCACIÓN RURAL EN CHILE
Cada 7 de abril se conmemora el Día de la Educación Rural, fecha que recuerda el natalicio de Gabriela Mistral y homenajea el aporte que la poetisa y Premio Nobel de Literatura realizó como Maestra Rural en distintos lugares de nuestro país.
Según datos del Mineduc, al 2021 en Chile se registran 3.299 Escuelas Rurales, que equivale al 29,2% del total de los establecimientos educacionales del país.
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INFORMACIÓN IMPORTANTE SOBRE EL BONO DE INCENTIVO AL RETIRO VOLUNTARIO PARA LAS Y LOS PROFESIONALES DE LA EDUCACIÓN
Atención quienes al 1° de enero del 2024 tengan 70 o más años
Atención para los años 2024-2025: mujeres de 60 años y hombres de 65 años o más, en condición de enfermos terminales o bien padezcan un trastorno neuro cognitivo mayor en fase terminal.
ATENCIÓN. Si el beneficiario NO postula, se entenderá que renuncia irrevocablemente a los beneficios.
Los detalles en el informe del Segundo Vicepresidente, Guido Reyes.
LEY DE REAJUSTES 21.647Puede ver y descargar este documento también AQUÍ
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PRÁCTICAS ANTISINDICALES, AMENAZAS, PERSECUCIÓN Y MIEDO
Prácticas antisindicales, amenazas, persecución y miedo es lo que viven día a día los Docentes y Trabajadores de la Educación dependientes de la Corporación de Educación de la Municipalidad de San José de Maipo.
Por el ello, como Colegio de Profesoras y Profesores Nacional, Metropolitano y Comunal les hemos brindado todo nuestro apoyo, en especial a la Comunidad Educativa del Liceo Polivalente, que es la única que se ha atrevido a vencer el miedo y llevar a cabo un Paro total.
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COMUNAL SAN PABLO EXIGE INTERVENCIÓN DEL MINEDUC POR DEUDA DE MIL MILLONES DE PESOS DEL MUNICIPIO CON LOS TRABAJADORES DE LA EDUCACIÓN
Mil millones de pesos de deuda mantiene el Municipio de San Pablo (Región de Los Lagos) con sus docentes y asistentes de la Educación.
Por ello, el Comunal del Colegio de Profesoras y Profesores San Pablo convocó a una Asamblea Ampliada a la que incluso asistió el Alcalde de la comuna, Juan Carlos Soto acompañado de su Director Daem y funcionarios de Finanzas; y en representación del Directorio Nacional del Gremio Docente, su Directora Ligia Gallegos.
¿Qué ofrecieron? Un liftback para saldar la deuda, que se traduce en la entrega de una propiedad en garantía ante el no cumplimiento del pago.
La Directora del Nacional, Ligia Gallegos, cuestiona esa probable vía, ya que las confianzas están rotas, precisamente por incumplimientos anteriores, “en el pasado el Alcalde se comprometió a saldar la deuda que mantenía con los docentes y trabajadores de la Educación, sin embargo no cumplió, y el monto siguió creciendo llegando al día de hoy a unos mil millones de pesos. De hacerse efectivo este liftback, solucionaría la deuda actual, pero no hay garantías que se pague las cotizaciones y previsiones futuras”
Por esta misma situación, el Comunal del Colegio de Profesoras y Profesores San Pablo pide la intervención del Ministerio de Educación, Mineduc, tal como sucedió en Ancud, para lograr el pago de los montos adeudados por la Municipalidad.
Cabe destacar que San Pablo cuenta con 115 docentes, 70 asistentes de la educación y 20 funcionarios DAEM.
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GRAVE CRISIS EDUCACIONAL EN SAN JOSÉ DE MAIPO, POR ELLO LICEO POLIVALENTE COMENZÓ PARO TOTAL
Dos años sin recibir sus sueldos completos cumplen las y los profesores de San José de Maipo, desde abril del 2022, es decir, están sin pago previsionales, sin cobertura de salud, sin caja de compensación, entre otros, lo que les genera una serie de problemas en su diario vivir.
Además, los recintos educacionales presentan graves falencias de infraestructura como también falta de insumos básicos como papel para las impresiones hasta papel higiénico para los baños.
Por estas razones la comunidad del Liceo Polivalente de la comuna, decidió comenzar un Paro total desde este 1 de abril, apoyados por su Directora, Marta Contreras Carriel, quien por esta determinación ha sido sumariada por la Corporación de Educación de la Municipalidad de San José de Maipo, que hizo público los documentos en sus redes sociales @cormusjm
El Secretario del Colegio de Profesoras y Profesores Comunal, San José de Maipo, Manuel Muñoz, señaló que es urgente que las autoridades los reciban y escuchen para una pronta solución.
Por su parte, la Vicepresidenta Nacional del Gremio Docente, Patricia Muñoz, señaló que es lamentable que este tipo de casos se repita a lo largo del país.
La Dirigenta Nacional sostuvo que “no puede ser que como trabajadores estén tan vulnerados y pidió a las máximas autoridades de la Educación a dar soluciones concretas”.
#paro #profes #sanjosedemaipo
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PROCESO ACTUALIZACIÓN BIENIOS 2024
Hasta el 10 de mayo del presente año, los sostenedores de los establecimientos municipales, Servicios Locales, particulares subvencionados y de administración delegada deben informar los años de experiencia de sus docentes y educadoras. Según el Decreto 106 de 2019, los/as docentes podrán acreditar ante el sostenedor/a su experiencia docente mediante diversos documentos: contratos, finiquitos, certificados, decretos alcaldicios de nombramiento o de bienios, resoluciones, etc. (se detalla en los artículos 8 y 9 del Decreto 106).
Con esto, el sostenedor debe elaborar un documento que acredite los bienios cumplidos (se detalla en los artículos 10 y 11 del Decreto 106) para hacer la declaración de bienios ante el CPEIP (adjuntando el documento en www.carreradocente.cl). Recuerde que, por ello, el CPEIP no emite algún tipo de “certificado de bienios”, ya que es competencia del sostenedor acreditarlos.
Importante:
Los/las sostenedores/as deben declarar los bienios y meses sobre bienios que tengan sus docentes cumplidos al día 1 de abril de 2024. A partir de estos datos, el CPEIP actualizará mes a mes la información de bienios de cada docente y estará disponible en el Portal Docente (pestaña “Asignaciones”).
Los años de experiencia son relevantes para construir la convocatoria al Sistema de Reconocimiento(Ley N°20.903 de Carrera Docente).
Recuerde que, con esta información, más los resultados de los instrumentos del Sistema de Reconocimiento, se asignan tramos a los y las docentes en julio próximo.
Además, permiten gestionar el pago de las asignaciones de Carrera Docente.
No es necesario actualizar los datos de docentes que tengan la información correcta en plataforma.
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RADIO PAUTA: COLEGIO DE PROFESORAS Y PROFESORES ASEGURA QUE EL GOBIERNO HA ESTADO AL DEBE EN MATERIA DE EDUCACIÓN
En conversación con Primera Pauta de Radio Pauta, Mario Aguilar, presidente del Colegio de Profesoras y Profesores, se refirió a la contingencia nacional en materia de educación donde sostuvo que “ya pasó la primera mitad del Gobierno y no estuvo la prioridad”.
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AÑOS DE ARMONÍA Y COMPAÑERISMO: MAESTROS POR SIEMPRE MAESTROS CELEBRA UN NUEVO ANIVERSARIO CON MÚSICA Y ALEGRÍA
Un nuevo año de existencia cumplió la agrupación Maestros por Siempre Maestros, ya son 16 años en que nuestros Docentes jubiladas y jubilados comparten, se acompañan y disfrutan a través de la música, bailes, canto, teatro, entre otras actividades.
La celebración se efectuó en la Casa del Maestro y contó con la presencia del Presidente Nacional del Colegio de Profesoras y Profesores, Mario Aguilar y de la Vicepresidenta Nacional, Patricia Muñoz.
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SE REALIZÓ CONCEJO MUNICIPAL DE PROFESORES DE SAN BERNARDO PARA TRATAR AGRESIONES CONTRA DOCENTES DE LA COMUNA
Con el objetivo de abordar los hechos de violencia registrados en los 41 establecimientos municipales de San Bernardo, el Directorio Comunal del Colegio de Profesoras y Profesores convocó un Concejo Municipal al que asistió en representación del Directorio Nacional, su Presidente, Mario Aguilar.
El líder del Gremio expresó la necesidad de configurar un protocolo que vele por la seguridad y el buen trato en los establecimientos educacionales de la comuna. Asimismo señaló que en reunión con el Ministro de Educación hace dos semanas solicitó al Ejecutivo una ley que regule las situaciones de violencia en Educación.
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