Profesores, estudiantes y apoderados se hicieron presentes a primera hora de la mañana en el centro de la comuna para manifestarse en contra del proyecto de cierre de colegios que impulsa el alcalde Felipe Guevara. Luego de hacerse presentes en las calles, entregaron una carta en la Municipalidad y fueron recibidos por autoridades del Departamento de Educación Local.
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Sorpresa e inconformidad en el Magisterio generó la ceremonia de presentación del plan “Todos al Aula” en La Moneda, encabezada por el Presidente Sebastián Piñera. “No nos deja conformes ni el procedimiento ni los integrantes de la Comisión, porque esta es una comisión absolutamente sesgada”, señala Mario Aguilar, Presidente del Colegio de Profesores.
Junto al Ministro y al Subsecretario de Educación, y con la presencia de diversas autoridades, el Presidente de la República lanzó el plan “Todos al Aula”, que según el primer mandatario busca “aliviar, reducir esta sobrecarga burocrática, de papeleos, de gestiones, de trámites y liberar, en consecuencia, a nuestros directores y profesores para que dediquen todo ese tiempo y -sobre todo- toda esa mayor motivación, a estar dentro de la sala de clases, enseñando, motivando, preocupándose de cada niño y, de esta manera, lograr un avance importante en el campo de la calidad”.
“La ceremonia nos sorprendió muchísimo, porque no es lo que se nos había conversado respecto a la composición de la comisión, en donde hay una total y absoluta desproporción de integrantes del mundo privado y la educación pública está absolutamente minimizada. Además, salvo una posible representación docente a través nuestra, de todos los demás actores ninguno tiene experiencia práctica en aula escolar, y eso es bastante curioso en una comisión de expertos para resolver el tema del trabajo en aula”, critica el líder del profesorado.
“También fue una sorpresa para nosotros la participación de la señora Mariana Aylwin y también su condición de Presidenta de Comisión, situación totalmente unilateral y jamás consultada. Nosotros opinamos que cualquier comisión que se forme deben ser los propios miembros los que deben darse su representación y definir quién la va a presidir. Si eso viene predefinido, estamos hablando de una cosa que ya está bastante cortada y precocinada”, agrega Aguilar.
“Vamos a analizar esta situación más colectivamente, tanto en el Directorio Nacional como probablemente en la Asamblea Nacional de este viernes, pero puedo adelantar desde ya que no nos deja para nada satisfechos ni conformes, porque ahí lo que se aprecia por parte del Gobierno y el Ministerio de Educación es que se conforma una comisión en donde se otorga un privilegio absoluto a la educación particular y se minimiza de una manera muy fuerte a la educación pública. En los próximos días vamos a dar a conocer nuestra resolución sobre si participamos o no”, concluye el presidente del Magisterio.
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Magdalena Reyes, Directora Nacional y encargada del Departamento de la Mujer y Género del Colegio de Profesores, dio a conocer informe sobre sesgo de género en el sistema educativo chileno elaborado por el Departamento de Educación del Magisterio. Documento servirá de insumo para la discusión amplia entre los docentes del país para la generación de propuestas y prácticas que permitan avanzar hacia una educación no sexista.
“Contribuir activamente como gremio a un cambio de paradigma educacional que erradique todo sesgo sexista en el sistema educativo nos parece de prioridad”, señaló la dirigenta Reyes.
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Teniendo como premisa que “solo se puede aprender aquello que se ama”, docentes de Arica han desarrollado la experiencia pedagógica “Proyecto Amuyayaña”, que busca poner a las emociones de estudiantes y profesores como eje central del proceso de enseñanza-aprendizaje, convirtiendo a la escuela en un espacio emocional y reflexivo. Aquí, Félix Milanés, docente participante del proyecto y Presidente del Comunal Arica del Colegio de Profesores, aborda el desarrollo de esta experiencia.
revista docencia extractoPuede ver y descargar este documento también AQUÍ
Este artículo fue publicado originalmente en la Revista Docencia Nº61. Puede conocer más de esta publicación del Colegio de Profesores de Chile en: http://revistadocencia.cl
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La iniciativa de autoformación docente, impulsada por el Departamento de Educación del Magisterio, tuvo su inicio con el curso “Neurodidáctica” y el taller “5 ritmos del cuerpo”, que se desarrollaron en Santiago y Rancagua, respectivamente. Están programadas nuevas sesiones de cursos y talleres en Rengo, Temuco y la capital, y pueden sumarse otras a petición de maestros organizados en cualquier punto del país.
“El taller trabaja la conciencia y la expresión corporal, porque el profesor utiliza su cuerpo en todo momento y este incide permanentemente en el estado de ánimo, en la energía, en el modo de actuar. Y es un contrasentido que se le de tan poca importancia si es la herramienta con la que nos movemos”, señala Marcelo Castillo, profesor e investigador del Departamento de Educación que imparte el taller “5 ritmos del cuerpo”, basado en la metodología desarrollada por la destacada bailarina estadounidense Gabrielle Roth, que incluye dinámicas prácticas de movimiento. Su primera sesión se desarrolló en Rancagua y ya tiene una nueva versión programada para el jueves 7 de junio en Santiago.
“La Escuela Permanente se enmarca en el objetivo del gremio docente de fortalecer el desarrollo pedagógico y volver a situar al Colegio de Profesores como un referente educativo, especialmente desde el nuevo paradigma de la transformación y no solamente de la implementación del currículum nacional”, planteó Eliana Rojas, Directora Nacional y encargada del Departamento de Educación del Magisterio.
La Escuela Permanente ofrece más de 60 cursos y 16 talleres, que pueden implementarse de manera descentralizada en todo Chile, a través de la solicitud de profesores organizados que deseen cursar alguna de las alternativas propuestas. Entre el 17 y el 20 de julio -coincidiendo con las vacaciones- se desarrollará una Escuela de Invierno en Temuco, con algunos de los cursos y talleres de la Escuela Permanente, entre los que se cuentan “Historia de los movimientos sociales por la educación”, “Teatro y Aprendizaje” y “Manejo del estrés”, entre otros.
Para obtener más información, puede visitar este enlace.
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El Programa Transversal de Educación de la Universidad de Chile convoca al curso gratuito y en línea “Educación Sexual”, a través de su plataforma EduAbierta, con el objetivo de aportar a la formación científica e integral sobre la sexualidad humana. Invitación a docentes a participar se da en el marco del Convenio de Colaboración entre la Casa de Bello y el Colegio de Profesores de Chile.
Con esta iniciativa, la entidad universitaria busca dar respuesta a la demanda por una vida libre de violencia, instalada con fuerza por el movimiento feminista que se levanta en el país, que tiene como uno de sus ejes la superación de la violencia y el abuso sexual. En ese contexto, desde el plantel de enseñanza superior destacan la importancia de la educación sexual integral y la participación en este curso de activistas del mundo social, como la Secretaria General de la FECH, Javiera López, o la Presidenta del Colegio de Matronas y Matrones de Chile, Anita Román, entre otros.
La plataforma de educación en línea EduAbierta es un proyecto oficial de la Universidad de Chile y ya se han desarrollado a través de ella diversos programas dirigidos especialmente a las comunidades escolares de todo el país, los que cuentan con destacados académicos y entrevistados, incluyendo a Premios Nacionales de algunas disciplinas científicas, como el astrónomo José Maza. Los cursos se desarrollan de manera virtual, no tienen costo para los participantes y generan una constancia final para quienes sigan y aprueben todo el programa.
Para participar del curso Educación Sexual, debe realizarse una inscripción en la web https://eduabierta.uchile.cl/ y seguir los pasos señalados en esa página web. Además, se encuentran disponibles desde ya otros programas, como “Escuela y Formación para la Ciudadanía” y “Construyendo un aula inclusiva”.
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Por segundo año consecutivo, el Magisterio lanzó la convocatoria del “Reconocimiento Pedagógico Viola Soto” y del “Apoyo a Tesis de Magíster o Doctorado para Profesores Colegiados”. Ambas iniciativas continúan su desarrollo, que partió el 2017, y buscan fomentar e impulsar las prácticas pedagógicas integrales y la investigación en educación llevada a cabo por profesionales docentes, respectivamente.
El reconocimiento pedagógico que homenajea a la Premio Nacional de Ciencias de la Educación 1991, Viola Soto, busca la valoración de experiencias pedagógicas humanizadoras, transformativas e integrales y, por tanto, que el o la docente destacada sienta el respaldo concreto hacia su trabajo por parte de sus pares, del gremio al que pertenece y de la sociedad en general.
Por su parte, el plan de apoyo institucional y económico a tres investigadores colegiados que estén cursando Programas de Magíster y/o Doctorados en universidades chilenas tiene por objetivo generar una instancia de reconocimiento y difusión del conocimiento pedagógico crítico y transformador, tanto al interior del magisterio como con los distintos actores sociales del mundo educativo, apoyando la investigación en educación de profesores mediante un aporte económico.
“El apoyo a tesis es una forma de autocapacitación y de autoperfeccionamiento y el reconocimiento Viola Soto tiene que ver con la exploración, la indagación y la aplicación de otras tecnologías u otras pedagogías en temas que tienen que ver con lo pedagógico y con lo social”, afirmó Eliana Rojas, Directora Nacional del Colegio de Profesores y encargada del Departamento de Educación del gremio docente, que implementa estas dos iniciativas.
Para más información y postulaciones al Reconocimiento Pedagógico Viola Soto, hacer click AQUÍ
Para más información y postulaciones al Apoyo a Tesis de Magíster o Doctorado para Profesores Colegiados, hacer click AQUÍ
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Con el encuentro “Organizándonos para pensar aulas no sexistas” se dará comienzo a la articulación de la Red de Docentes Feministas (REDOFEM), a través de la cual profesores de diversas especialidades y contextos pretenden implementar medidas concretas que, en las aulas, avancen hacia una educación sin violencia, discriminación ni sesgo de género.
“Efectivamente, hay profesoras y profesores a lo largo de Chile pensando este tema, e incluso tienen experiencia al respecto. Entonces, quisimos crear esta red de profesoras y profesores que ya vengan trabajando temáticas de educación no sexista para compartir experiencias educativas que luego se puedan transmitir y replicar en otros lugares”, comentó Rosario Olivares, profesora de filosofía y una de las organizadores del encuentro.
“Me parece fantástico que los profesores y profesoras se articulen en torno a la educación no sexista. Con este boom del feminismo las chilenas y los chilenos estamos despertando frente a esta situación de menoscabo, de violencia, de una exclusión, de una descalificación por distintos roles que asumimos las mujeres. Y estudiar y compartir experiencias pedagógicas de educación no sexista nos va a ayudar mucho a aprender y poder implementar estrategias para abordar este tema o, por lo menos, que se visibilice; porque hemos hecho como natural que las cosas son así, pero si visibilizamos la educación no sexista podemos marcar la diferencia”, planteó sobre la iniciativa Eliana Rojas, Directora Nacional y encargada del Departamento de Educación del Colegio de Profesores.
El encuentro inaugural de la REDOFEM se desarrollará el viernes 25 de mayo desde las 18 hrs. en el Colegio Latinoamericano de Integración, ubicado en la calle Puyehue 1389, comuna de Providencia y será un espacio abierto para todas y todos los docentes interesados en trabajar en pos de una educación no sexista.
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Esta semana, el Gobierno envió al Congreso las indicaciones a la ley miscelánea de educación y entre ellas, propuso bajar de 8 a 4 años el plazo de cierre para las escuelas con malos resultados en el SIMCE. El Colegio de Profesores propone eliminar esa norma por completo y exige que existan mayores apoyos a estos establecimientos, que según la Agencia de Calidad de la Educación obtuvieron mal desempeño en esta prueba estandarizada.
“En diversos lugares el resultado académico no es lo más importante, porque muchas veces ellos realizan entre sus labores más relevantes la integración social, la acogida afectiva de estudiantes vulnerados en sus derechos y en sus condiciones. El daño que se puede hacer a esas comunidades en esas comunas donde van a haber estos cierres es inconmensurable, si es que se cumpliera esta amenaza del Ministro. Por eso que nosotros desde ya anunciamos que no vamos a oponer y como Colegio de Profesores vamos a propiciar la organización de esas comunidades para movilizarse, levantarse, reclamar, protestar, denunciar y resistir el cierre” anunció Mario Aguilar, Presidente del Magisterio.
La medida de cierre anunciada por el Ejecutivo afectaría en la actualidad a 431 establecimientos, lo que representa un 9% del total nacional de la matrícula en la educación pública y en el caso de Santiago en 10 comunas el cierre superaría el 50% de las escuelas. “Esto es reafirmar la política de la zanahoria y el garrote que es totalmente dañina en educación, porque termina distorsionando totalmente los procesos educativos. Premiar vía estímulos económicos a los colegios con buenos resultados y castigar hasta el nivel más grave, como es cierre, a las comunidades que no obtengan los resultados que el sistema espera es no reconocer el contexto en que trabajan esas comunidades”, explicó el líder de los docentes.
La Agencia de Calidad publicó los resultados del SIMCE 2017 y a juicio Mario Aguilar el informe no resalta el aspecto que evalúa la dependencia socioeconómica. “Para nosotros es uno de los resultados más importantes, porque establece las diferencias mínimas que debe hacerse en cualquier comparación que es por quintil socioeconómico y la prueba SIMCE según los resultados que se dan en la página 26 del informe de la Agencia de Calidad sólo evidencia las muy fuertes desigualdades de la sociedad chilena y eso es lo único consistente. Esto demuestra que el factor decisivo para obtener un resultado u otro es la condición socioeconómica de sus estudiantes. Lamentamos lo sesgado del informe y nos preguntamos por qué se minimiza este resultado”.
El Colegio de Profesores trabaja junto a otras instituciones una propuesta de medición que se base en una muestra censal que elimine el estrés al que se les somete a las comunidades educativas y el adiestramiento de sus estudiantes para obtener resultados en el SIMCE. “A 30 años de haberse comenzado a implementar el SIMCE en Chile, ya hay suficiente evidencia respecto a los daños que genera en la educación chilena, respecto a la distorsiones que genera en el buen desarrollo de los procesos pedagógicos y a que de ninguna manera puede asociarse resultados del SIMCE con buena educación o calidad. Es una prueba distorsionadora y creemos que debe terminarse y debe cambiar por una prueba muestral y no censal. El SIMCE de ninguna manera otorga información relevante a un docente para su trabajo en la escuela”, concluyó Aguilar.
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Es el llamado del Presidente del Colegio de Profesores, Mario Aguilar, ante la publicación de los resultados del SIMCE 2017, que esta jornada difundió la Agencia de Calidad de Educación. “Se debe avanzar hacia modos de evaluación muchísimo más complejos, más integrales y que incorporen aspectos cualitativos que una sesgada prueba cuantitativa no permite de ninguna manera”, expresó el líder del gremio docente.
Según la Agencia de Calidad, entre otros indicadores, destaca que las principales mejoras en los últimos diez años se observan en 4° básico, con un alza de 15 puntos en Matemática y Lectura; y en II medio con un crecimiento de 14 puntos en Matemáticas.
“Esas cifras cuantitativamente no dicen necesariamente o hablan de una buena educación. Hay muchos antecedentes académicos y técnicos que están en condiciones de cuestionar absolutamente esta errada idea y esta aberrante idea de que la buena educación tiene que ver con un resultado de una prueba estandarizada. Es bastante inconsistente el informe que se entrega hoy día, no da fundamento de por qué se supone que una disminución de 5 puntos o un aumento de 5 puntos pudieran realmente ser significativos” replicó Aguilar.
El informe de la Agencia de Calidad agrega que en el caso de los Indicadores de Desarrollo Personal y Social existen buenas noticias en Participación y formación ciudadana e importantes desafíos en Autoestima y motivación escolar y Hábitos de vida saludable, en todos los niveles educativos. “En otros aspectos que no son del SIMCE propiamente tal y se relacionan con una encuesta(*) que recordemos responden los estudiantes, los directivos y los docentes, y la verdad que nos parecen bastante libres las interpretaciones que se hacen y poco consistentes”, sostuvo el directivo gremial .
El Colegio de Profesores junto a otros entes educativos prepara una propuesta al SIMCE que apunta más allá de los resultados anuales y que se busca generar por medio un debate nacional qué tipo de instrumentos de medición deben aplicarse en la educación chilena definiendo sus características y sus objetivos.
“En definitiva, seguimos con este profundo error de creer que la educación se pueda medir a través de una prueba estandarizada. Eso no es así, la educación es compleja, es multifactorial y muchos de los aspectos que deben evaluarse son del tipo cualitativo no cuantitativo. No es estandarizando que se va a mejorar la educación porque eso no permite que se manifiesten los contextos específicos de cada comunidad educativa y que estas puedan apropiarse del curriculum de a cuerdo a su propia realidad, por lo tanto, seguimos cuestionando y creemos que es el momento que en Chile se haga un debate serio si acaso es necesario mantener esta prueba” sentenció Aguilar.
(*) Cuestionario de Calidad y Contexto para la Educación para Padres y Apoderados que se aplica en paralelo en los cursos que rinden el SIMCE
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