Listado anual: 2017
PROFESORES DE BULNES EN ALERTA POR CARRERA DOCENTE
La implementación de la nueva normativa ha generado inquietudes en los profesores, ligadas a remuneraciones, horarios y situación laboral. Por este motivo, el Presidente del Magisterio, Mario Aguilar, realizó en el Liceo Santa Cruz de Larqui una presentación informativa sobre los alcances que implica la Carrera Docente.
“Fue una jornada muy interesante que contó con la asistencia de cerca de 400 profesores de Bulnes y también estuvo el Jefe del DAEM. Tratamos en detalle la implementación de la Carrera Docente porque esto aplica desde julio y, obviamente, preocupa a los colegas. Respondimos una serie de preguntas y las fuimos aclarando una por una”, agregó Aguilar.
En la presentación en Bulnes también existieron preguntas por la Deuda Histórica y sobre el proyecto de Nueva Educación Pública (NEP) que actualmente se tramita en el parlamento. El dirigente gremial explicó la postura del Magisterio ante esta iniciativa que se hará cargo de la desmuncipalización de la educación fiscal.
La masiva asistencia de profesores a la charla informativa obedece al activo rol de los dirigentes locales del Magisterio. “Acá existe una directiva comunal con gran empuje, comprometida con el programa de cambios que estamos implementando en el gremio. Este tipo de actividades es la esencia de nuestro trabajo gremial, que nos permite el contacto directo con nuestros colegas y saber lo que está pasando en el aula y en los colegios”, destacó el dirigente nacional.
En la ante sala de la presentación, Aguilar se reunió con el Alcalde de Bulnes, Jorge Hidalgo, para abordar algunas temáticas de la comuna que afectan a los profesores. Además, el dirigente nacional realizó un recorrido por el Liceo Santa Cruz de Larqui y sostuvo una reunión con los representantes gremiales de localidad.
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LOS RESPONSABLES DE LA GRAVE CRISIS FINANCIERA EN LAMPA
Por Magdalena Reyes Valdivia
Dirigente Nacional Del Colegio de profesores de Chile
La Corporación Municipal de Lampa, responsable de la administración de recursos públicos de educación y salud de esa comuna, está en grave crisis financiera. Las razón: su mala administración, con cuentas bancarias embargadas y múltiples deudas de tipo previsional, a proveedores, cotizaciones de salud, entre otras.
Las causas de esta terrible administración son variadas, pero a mi juicio, la más importante, tiene relación con nombramientos de personal no idóneo para los cargos administrativos de la Corporación, por parte de la Alcaldesa Graciela Ortúzar Novoa, junto con el constante cambio de personal estratégico en los cargos de jefes de departamentos de administración y finanzas. Las consecuencias de este desorden organizacional tienen a la Corporación Municipal de Lampa en el estado financiero que expone la declaración pública de los gremios involucrados.
El personal de educación de nuestra comuna tiene impago más de un año de sus cotizaciones previsionales, lo que conlleva a un año en pérdida irrecuperable de rentabilidad de la AFP. Se están recibiendo cartas de desafiliación de las Isapres, y ya cumplimos 25 meses en que los trabajadores no tienen acceso a los beneficios de la caja de compensación La Araucana. Sumado a esto, existe un alto número de pólizas de seguros de vida perdidas, además de cotizaciones gremiales y sindicales impagas. Así como también, préstamos descontados de nuestras liquidaciones que no llegan a sus destinos, sino más bien terminan con muchos funcionarios en Dicom. Con el agravante de que a los asociados de COOPEUCH se les retienen los cheques anuales de rentabilidad por esta situación.
Todas estas deudas que afectan a los trabajadores increíblemente les han sido mensualmente descontadas de sus remuneraciones y, de forma ilegal y arbitraria, la Corporación hace uso inapropiado de estos dineros, perjudicando a todos los funcionarios que dependemos de ella.
En relación a salud, además de las deudas previsionales, los servicios de urgencia de la comuna están totalmente desprovistos de insumos necesarios para la atención integral de los pacientes, con el peligro presente de marcar la diferencia entre la vida y la muerte.
La responsabilidad directa de toda esta decadencia recae en la Ilustre Municipalidad de Lampa, dirigida por su alcaldesa proveniente de Renovación Nacional. Ella ha desconocido la unidad gremial y rechaza recibir al conjunto de los dirigentes, queriendo caprichosamente atender por separados a Educación y Salud, decisión que rechazamos rotundamente ya que nuestra unión hace nuestra fuerza.
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PROFESORES DE LAMPA ENTREGAN CARTAS POR DEUDAS DEL MUNICIPIO
Profesores de Lampa marcharon por la Alameda en reclamo por el no pago de sus sueldos y dejaron cartas en Contraloria, Superintendencia de Educación y MINEDUC.
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PROFESORES DE QUILPUÉ DENUNCIAN INCUMPLIMIENTO JUDICIAL POR PARTE DEL MUNICIPIO
El Magisterio Provincial Marga Marga y la Asamblea Comunal de Profesores de Quilpué, acusaron que la Corporación de Educación de la comuna no cumplió con plazo pactado en avenimiento judicial, por pago del Bono Proporcional.
El 2 de mayo venció el plazo para pagar la primera de diez cuotas, de la deuda de 385 millones que el Municipio de Quilpué mantiene con los docentes de esa comuna. Pacto judicial realizado mediante un avenimiento, cuyo acuerdo exige el pago total del monto adeudado, en caso del incumplimiento del acuerdo. Situación actual que ha desatado un nuevo conflicto entre las partes.
Desde la Corporación Municipal de Quilpué, aseguran que habían informado al profesorado que no tenían plata para pagar la deuda completa. Razón por la cual solicitaron el pago en diez cuotas. Sin embargo, al cabo del cumplimiento del primer plazo, la Corporación no pagó. «Según ellos, están esperando la liberación de unos dineros del Ministerio de Educación, para pagar el total de lo adeudado y no hacerlo por cuotas, como lo habíamos acordado», afirmó la Secretaria General del Provincial Marga Marga, Paola Gutiérrez.
«El Alcalde Mauricio Viñambres dijo que pagaría en cuotas, nosotros le creímos, actuamos de buena fe y recibimos una bofetada. Se están burlando de nosotros. Aceptamos su solicitud de pagar en módicas cuotas de 70 mil pesos cada una y ellos no cumplen», manifestó la dirigenta gremial.
Luego de ver cómo se derrumba el acuerdo de este proceso judicial iniciado el año pasado, que persigue hacer efectivo el pago del Bono Proporcional que le corresponde a los docentes de la comuna de Quilpué, y tras esta insatisfactoria respuesta entregada por la Corporación municipal, el Directorio Provincial anunció movilizaciones ascendentes para las próximas semanas.
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PROFESORES DEMANDAN A ALCALDESA DE LAMPA POR NO PAGO DE COTIZACIONES
Profesores y trabajadores de la salud de la comuna de Lampa se movilizan por el no pago de cuotas de AFP, salud, seguro y créditos sociales. Demandan ante la justicia a las autoridades responsables por apropiación de los recursos de los trabajadores.
Cerca de 12 escuelas volvieron a parar en la comuna de Lampa en menos de 15 días. Esta protesta obedece a la crítica situación que viven docentes y funcionarios de la salud de la comuna, que se ven afectados por el no pago de las cotizaciones que sí les son descontadas de sus sueldos por parte de las instituciones empleadoras.
“El martes 9 de mayo se llevó a cabo un paro comunal de advertencia iniciado por trabajadores de la salud y educación, esto con el fin de instalar una mesa de trabajo entre la alcaldesa, concejales, Corporación y trabajadoras para dar respuesta a este problema que afecta a cientos de familias. Pero aún no obtenemos ninguna respuesta y debemos volver a ejercer presión”, afirma Ana Karina García, presidenta del comunal del Colegio de Profesores Lampa.
La deuda, según los trabajadores, solamente en concepto de cotizaciones previsionales de fondos de pensiones (AFP) se eleva a la cifra de 536 millones de pesos.
“Somos alrededor de 800 trabajadores de la educación y la salud de toda la comuna y a pesar que el municipio ha recibido fondos por parte del Gobierno (FAEP), estos no han llegado a su destino”, afirma la dirigenta.
Debido a esta situación los docentes del Colegio de Profesores de la Comuna, Sindicatos de la Educación y funcionarios de la Salud en representación de los trabajadores de la Corporación interpusieron una demanda en el Juzgado de Colina contra la alcaldesa de Lampa, Graciela Ortúzar, y quienes resulten responsables por apropiación ilícita de los recursos de los trabajadores.
“Aún esperamos el camino del diálogo por parte de la autoridad. Hemos ingresado cartas al municipio solicitando mesas de trabajo con autoridades. Sin embargo, no hemos obtenido ningún tipo de respuesta” advierte Ana Karina García.
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MAGISTERIO PLANTEA VISIÓN CRÍTICA ANTE AGENCIA DE CALIDAD DE LA EDUCACIÓN
El Presidente del Colegio de Profesores, Mario Aguilar, se reunió con el Secretario Ejecutivo de la Agencia de Calidad de la Educación, Carlos Henríquez, para entregarle la visión crítica del Magisterio sobre rol que cumplirá este organismo en la Carrera Docente entre otros temas.
En la reunión que se extendió por más de una hora, el directivo del gremio abordó diversas temáticas que preocupan a los profesores y que tienen directa relación con las labores que cumple la Agencia de Calidad de la Educación, entre ellas, la aplicación del SIMCE y la estandarización de los procesos de enseñanza .
«Hemos planteado nuestra visión crítica a la estandarización de la educación y a las mediciones exageradas que tiene nuestro sistema hoy día, donde únicamente se trabaja para las mediciones y no para una calidad de educación integral, para una buena educación», apuntó Aguilar.
Algunas de las críticas de los docentes apuntan a la concepción de calidad. En este sentido, los profesores rechazan la planificación diaria y la califican como un instrumento no pertinente de trabajo en las escuelas. «Les expusimos nuestro cuestionamiento a la idea de que la planificación diaria sea un formato adecuado o el mejor para el trabajo de nuestros colegas, porque no se hace cargo de la realidad del aula que es dinámica y cambiante», puntualizó el directivo.
Durante este año, la Agencia de Calidad cumplirá un rol colaborador en la elaboración de la nueva prueba de Conocimientos Disciplinares que aplicará a los docentes. «Tenemos importantes preocupaciones sobre el papel que cumplirá esta Agencia en la Carrera Docente», sentenció el Presidente de los Profesores.
El directivo del Magisterio fue acompañado de sus asesores del Departamento de Educación del gremio Marcelo Castillo, Fabián Guajardo y Rodolfo Lama. El Colegio de Profesores valora la instancia de diálogo con la autoridad y espera generar un sistema de trabajo para revisar en detalles los temas que preocupan a los docentes.
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INFORME 2DA REUNIÓN DE MESA EDUCACIÓN ESPECIAL
Con una postergación de una semana -a petición del Ministerio de Educación- se realizó la 2da Reunión de la Mesa de Educación Especial entre el Colegio de Profesores de Chile y el MINEDUC. Acá, un Informe de esa reunión para conocimiento de todas y todos los profesores:
Puede ver y descargar este documento también AQUÍ
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PARA EL MAGISTERIO EL PAGO DE LA MENCIÓN DE LAS Y LOS EDUCADORES DIFERENCIALES SÍ ES POSIBLE
El Colegio de Profesores de Chile ha informado al Ministerio de Educación de la situación de injusticia que sufre el profesorado de Educación Especial, que no recibe el pago del monto correspondiente a las menciones contempladas en el Bono de Reconocimiento Profesional, (BRP) establecido en la Ley 20.158 del año 2006.
Aquí, los argumentos del Magisterio para sostener que sí es posible el justo pago a las y los colegas de la Educación Especial:
https://www.colegiodeprofesores.cl/wp-content/uploads/2017/05/Nuestra-razones-BRP.d-oc-1.pdf
Puede ver y descargar este documento también aquí
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